Прием заявок по подбору персонала от руководителей отделов. Составление, описание и размещение вакансий. Поиск оптимальных каналов для размещения вакансий.

Успешный опыт подбора персонала разного уровня. Высшее образование, преимущественно психологическое направление. Отличные коммуникативные навыки, грамотная речь. Доброжелательность, внимательность, эмпатия.

Разбирать отклики и заниматься холодным поиском на массовые или профильные вакансии. Проводить интервью по телефону (исходящие, входящие звонки).

Опыт в подборе от 1 года и желание развиваться в этом направлении. Умение быстро реагировать на задачу и смотреть на...

Подбор персонала для работы в сфере охраны. Консультирование соискателей по открытым вакансиям по телефону; основная часть работы в режиме колл...

Высшее образование (желательно профильное), так же готовы рассмотреть кандидатов со средним профильным образованием в сфере подборе персонала или любой сфере...

МОТИВАЦИЯ: - Заключаем договор САМОЗАНЯТОСТИ. - Ресурсы для подбора (hh.ru/sj/заявки с сайта и др.), все за наш счет.

Проведением телефонных интервью с кандидатами. - Прием звонков и обработка откликов соискателей, подбор персонала на объекты. - Работа в AMO CRM, отчетность. -

Желание развиваться и расти в области подбора персонала. - Умение и желание работать в команде на общие цели.

Находить подходящих кандидатов на открытые вакансии в поставленные сроки. Проводить собеседования и оценивать профессиональные качества соискателей. Проводить адаптационные мероприятия для...

Можешь находить подходящих кандидатов в сжатые сроки. Самостоятельно закрывать сложные позиции. Умеешь анализировать текущую ситуацию и предлагать новые решения.