Работа в области управления персоналом в Тамбове
Найдено 3 вакансии
Постоянная работа
Регион
Профобласть
Специализация
Отрасль компании
Опыт работы
Тип занятости
График работы
Исключение
Будьте первыми
Управление ключевыми HR-процессами по направлениям: подбор и адаптация персонала, оценка и развитие персонала, мотивация персонала, оптимизация бизнес-процессов.
Высшее образование (управление персоналом, психология, менеджмент или смежные). Релевантный опыт успешной работы на руководящих позициях в сфере HR не менее...
18 июня18.06
Будьте первыми
Формирование и реализация кадровой политики в соответствии со стратегическими целями и задачами подразделения. Разработка организационной структуры компании. Оперативное управление и...
Опыт работы в аналогичной должности в крупной производственной компании от 3-х лет, в должности HR - директора, Руководителя отдела персонала...
15 июня15.06
Будьте первыми
Поиск и привлечение кандидатов на различных ресурсах согласно стратегии. Собеседования с новыми членами команды, увольнение неэффективных членов команды.
Быть волевым и прямолинейным человеком. Проповедовать цикл Деминга, воронку продаж, с закрытыми глаза, помнить цифры по отделу. Иметь опыт управления...
3 июня03.06
